lunes, 31 de agosto de 2009

Hoy comienza nueva justicia laboral


Fuente :ORBE
La nueva Justicia Laboral entra en funcionamiento a partir de este lunes 31 de agosto en la Región Metropolitana y será la cuarta etapa de la implementación gradual del sistema, la cual ya rige en 10 regiones del país y sólo quedan otras cuatro pendientes.

La reforma tiene por objetivo promover el respeto de los derechos de los trabajadores junto con mejorar y agilizar la administración de Justicia, cuando los derechos de los trabajadores sean vulnerados, para lo cual el afectado podrá solucionar el problema mediante un proceso oral, público y expedito.

De acuerdo al nuevo sistema, los trabajadores que denuncien a su empleador podrán buscar un acuerdo para finalizar con el problema y en caso contrario, será un juez, quien encuentre solución a la demanda.

Además, este nuevo sistema garantiza la defensoría jurídica profesional y especializada, además de gratuita cuando el trabajador no pueda costearla, lo que se considera en caso de un ingreso menor a 385 mil pesos.

Una de las principales ventajas de este cambio es la reducción de la duración de los procesos, producto de que el antiguo sistema, los juicios podrían extenderse por más de dos años, y en el nuevo sistema, no deberían sobrepasar de 90 días.

La Presidenta Michelle Bachelet encabezó esta mañana la ceremonia de implementación de los nuevos tribunales laborales que se realizó en el Segundo Juzgado de Letras Laboral de Santiago y señaló que nadie debe sentirse amenazado con la nueva justicia laboral.

"Sin duda también que este es un triunfo para los trabajadores, pero también es un triunfo de toda la sociedad, porque si tenemos una mejor justicia gana el país entero. Nadie puede sentirse amenazado con esta reforma, cuando la justicia es más efectiva, la verdad es que se beneficia el conjunto de la sociedad", dijo.

"Entonces los únicos que pierden con esta reforma son los que confiaban en alargar los juicios para esconder así su incumplimiento de la ley. Eso no va a ocurrir más, una mayor certeza para los derechos de los trabajadores y de empresarios reduce la competencia desleal que significa el dumping interno de los que vulneran la ley laboral", agregó la Presidenta.

Información del Ministerio de Justicia aquí.

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